社員紹介

きっかけは大学での合同説明会でした。数ある企業の中でも、設計業務に特化した深い専門性に魅力を感じたことを覚えています。また、地元の愛媛に近い福山に拠点があることを知り、地域への愛着と自身のキャリアを重ね合わせ、インターンシップへの参加を決めました。
入社の決め手となったのは、選考過程で触れた「人の温かさ」です。インターンシップでの丁寧なご指導に加え、面接の前後でも人事担当の方が親身に相談に乗ってくださり、不安を払拭することができました。技術へのこだわりと、社員一人ひとりを大切にする誠実な社風に魅力を感じ、MEE一員として成長していきたいと強く思い、入社を決めました。

私は現在、企業の省エネ活動を支える「エネルギー管理システム」の構築に携わっています。三菱電機福山製作所の高度な計測機器を組み合わせ、ITの力でエネルギーを「見える化」する仕組みを設計し、現地での最終的な立上げまで一貫して担当しています。
システム構築には機器同士の「通信」が必須ですが、世の中には多くの通信ルール（プロトコル）が存在します。顧客の要望や連携するシステムに合わせ、最適な選定をしなければなりません。通信種別ごとに設定やデータの扱いが異なるため、幅広い知識と緻密な設計が求められます。また、上位の設計者に改善案を提案する機会もあり、技術力に加え、自分の考えを伝えるコミュニケーションやプレゼンの能力も磨かれる、非常に奥が深い仕事です。

現在、私は技術的な業務に加え、後輩の指導という新たな課題に挑戦しています。自律したエンジニアに成長してもらうために、単なる知識の暗記ではなく本質を理解してもらおうと教えることに難しさを感じています。
この課題を乗り越えるため、私は教えるプロセスを通じて自身の知識を棚卸しし、誰にでもわかる言葉で言語化するよう努めています。後輩の疑問に向き合うことは、私自身の理解を深める貴重な機会でもあります。技術を伝えるだけでなく、チーム全体のパフォーマンスを最大化させるチームリーダーとしてのスキルアップを目指し、日々試行錯誤を続けています。

私のやりがいは、技術的な探究と組織への貢献、そして次世代の育成という三つの側面にあります。
日々、多様な製品や通信技術に触れる中で、自らのエンジニアリングスキルが磨かれていく実感が大きな原動力です。また、私たちのシステム設計は、ハードウェアの魅力を最大限に引き出し、製品の普及を後押しする重要な役割を担っています。「使い勝手の良いシステム」という付加価値によって、事業成長に直接寄与できる点に強い誇りを感じます。
さらに育成指導者として、後輩が技術の本質を理解し、自走していく姿を間近で見られることは、個人の成長とはまた異なる大きな喜びです。

今後は、単なるシステム構築の枠を超え、顧客の潜在的な課題を解決する「ソリューション提案」を通じて、事業領域のさらなる拡大に挑戦したいと考えています。これまでに培った技術の本質を見抜く力を活かし、ハードウェアの価値を最大化する提案を行うことで、新たなビジネスチャンスを自ら創出していきたいです。
また、国内で磨き上げた高度な省エネシステムを武器に、海外案件の受注によるグローバルな事業拡大にも貢献したいと考えています。言葉や文化の壁を越え、世界各地のニーズに最適化したエンジニアリングを提供することは、私にとって大きな夢です。

就活では、自分の専門分野だけに捉われず、ぜひ広い視野で様々な企業を見てください。弊社のように教育体制が充実していて、新たな技術や本質を学べる環境が整っている会社も多くあります。自分の可能性を限定せず、後悔のない就職活動にしてください。皆さんと一緒に働ける日を楽しみにしています。

※掲載内容は取材当時のものです。